HAPPINESS UNDER PRESSURE
Vivemos tempos de cansaço coletivo. De pressão constante. De exigências que parecem não ter fim. Entre resultados, pessoas e limites, muitos de nós sentem que algo no trabalho já não está a funcionar, mesmo quando “tudo parece bem”.
Este programa nasce desse desconforto e da necessidade de parar para pensar. Reúne diferentes formatos de conversa e reflexão, encontros com o autor, mesas executivas e círculos de segurança, para criar um espaço humano, seguro mas também provocador.
Um espaço para falar com honestidade sobre o trabalho, o desgaste, os limites e aquilo que nos faz continuar.
Valerá muito a pena passar a manhã connosco.
Nota: A sessão decorrerá em português, será ao vivo e não ficará gravada.
PROGRAMA
| 09h30 | 09h45 | Boas vindas |
| 09h45 | 10h20 | Slow Work — O futuro sustentável do trabalho |
| 10h20 | 10h50 | Meet the Author — De onde vem este cansaço? |
| Pausa | ||
| 11h10 | 11h50 | Roundtable Executiva – Entre resultados, pessoas e limites |
| 11h50 | 12h20 | Círculo de Segurança – Confiança, limites e humanidade no dia a dia |
| 12h30 | Encerramento |
ORADORES
Hugo Silva
Country Manager
La Palette Rouge
Ana Agante Lucas
Diretora DLEC
Câmara Municipal Cascais
Nelson Nunes
Jornalista e Escritor
Luís Graça Rodrigues
Regional Legal Director
Indra Group
Cristina Nogueira da Fonseca
Diretora Executiva
Happytown Portugal
Maria João Silvestre
Psicóloga, Professora
Fac. Economia de Coimbra
Pedro Cerveira
Psicólogo
Mariana Figueiredo
Diretora Geral
A Dita Agência
Patrícia Lima
Head of Human Resources
Rumos Training
Diana Moreira
Consultora de Formação
Etacademy
INSCREVA-SE JÁ E GARANTA O SEU LUGAR!
Limitado a 60 inscrições.
Queremos que seja cosy!!
DATA E HORÁRIO
- Data: 19 de Março de 2026
- Horário: das 09h30 às 12h30
FORMATO
- Online (plataforma ZOOM)
Esta conferência surge no âmbito do projeto NoBurnout4Allgees – No Burnout at the Workplace for Allgees (Projeto n.º 2024-2-PT01-KA210-ADU-000286082), cofinanciado pelo programa Erasmus+. O projeto tem como objetivo promover ambientes de trabalho mais saudáveis, humanos e sustentáveis, prevenindo o burnout e valorizando o bem-estar das pessoas nas organizações.